经过短短二十多分钟的面试过程，三位面试官李世信算是给攻略了下来。

        趁着给艺人卡签名的功夫，李世信大致询问了一下华旗的签约流程。

        按照华旗这边的规矩，是公司的经纪人团队在收到的艺人资料里进行一次初筛，将认为符合公司发展，有一定的潜力的艺人交给面试部这里，由资深经纪人和运营随机组成的面试团队进行面试。

        但是面试这只是三位面试官结合自身的经验，给艺人一个评级和综合评价，不是最终出签约结果的环节。

        通过面试的艺人，还将迎接签约流程中最后一道——合议。

        也就是经济公司的几个负责人坐在一起，结合公司的情况和面试环节面试官的评价，决定签约还是不签约，什么级别什么性质的签约。

        得知了这个流程，李世信心里有数了。

        基本上跟自己之前的经纪公司一个样。

        不论你艺人实力如何，最后还得过领导这一关。

        这个就不是艺人自己实力能决定的了，这里面涉及到很多的东西。

        运气很重要。

        李世信的面试结束了，但是余下的还有十七八个年轻艺人等着呢。

        跟三位面试官道了谢，李世信便走到了窗子旁。

        见陈实看外星人一样的看着自己，李世信伸出了手，“衣服。”

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